团队之间可以进行交流的，比如说这个团队研究出来了什么新技术，另外一个团队也🙢🌅可以拿去用🜄。🄁
拿去用当然有代价的，那就是获得奖金的时候，得要有🈑♓这个团队的份。
不能够白拿不是！
甚至，团队之间还可以进行兼并。
养蛊知道吧！
弱者就给强者来做营养，促进强者越强。
这种内部养蛊的模式，效果上面倒是还不错，就是吧，资金耗费有着些高，不是一般公司能🔧🂼够玩得起。
也不是一般老板舍得如此玩的。
陈怀庆倒是不太在乎，金钱不能够转化成为实力，拥有得再多🙃🇬🛥，也不过是一串的数🝃🈝字罢了。
“大家也是要开动脑筋，根据使用的场景，用户需求来开发新的车型。一定得要🕯以市场需🎴🕐🈴求为导向，只有满足人们需求的🜞车，才是好车。”
市场导向原🙭则，这个事情陈怀庆一直🐚🀞♤都在强调。
每开发🉇🅏一🚝种新☲的车型，不能够拍脑袋进行决定，现在陈怀庆都不直接要求他们开发车型。
而是由他们来。
培养下面的人足够的市场嗅觉。
现在无疑是一个最为好的时代，只要车子不太差，那🅚🖎就会有人买，而且买得还很不少。🖣
对于厂商来讲，趁着市场行🔆⚁情好，多赚钱，提升自身技术实力，以准备未来残酷的市场竞争显然是最为好的事🖕💡情🄻🂲。
回办公室的路上，陈怀庆沉默不语。