“重要，对我来说很重要！”
郭海☞🀝珍似乎没听出🉅🄹林宇话中意思，盯着他眼睛，很是认真的回答。
她来这里的目的🇬，就是为了寻找答案，自然不会放弃。
“🃉🕾🏎呃，郭小姐是什么原🅸🙄因从上家🝟🌗⚴公司离职的啊？”
面对对方这般有些夺夺逼人的样子，林宇轻轻地笑，似乎也没有想回答的意思，反而露出一些兴趣地问。
如果☞🀝说刚开始，他还对眼前这个有着不💍🐦少管理经验的郭海珍一线希望的话，那么现在却是死心。
团队建设很重要。
正如马老师所说，可以找比你强的人，也可以找比你弱的人，但绝不找自以为是，而破🏊坏团队的人。♘🈬
总之一句话，找对的人，找有共同愿景的人，才能在遇到困难时不会抛弃放弃，在取得成就时不会🅱自傲自得。
最终，企业才能壮大成长。
“喀，这个与我应聘的职位有关吗？过去的经历不会重复也不会🖀再现，这时再去追究🜬🅌🅅拷问有用吗？”
郭海珍皱起眉头，不愿意回来，反而带💍🐦💍🐦有轻视的口吻反问道。
“没用？呵呵，🇬也许⚦吧🅸🙄。”林宇笑笑，不再说话。
他再次低下头翻阅起书本来。
“你……”
情商☞🀝再低的郭海珍这时也感觉到林宇对她没有兴趣了，甚至都不愿意再与其交谈。
耻辱！