如果说一开始⚳🕢，楚泽提出臣工们的工资不仅不📂能加，甚至连提都不要提的时候。👣
上到朱元璋、坐标。
下到蓝玉这样的粗🐋人，都只觉得他♭是在胡言乱语的话。
那此时楚泽说完这些之后，三人再次看向楚泽时，目光都变得有⚂🎦些不太一⛯样了起来。
很显然，楚泽提出的这套方案，从根本上的解决⛼☋了朱标的需求。
既要提高朝臣们的待遇，却又不能表现的，是朝⛼☋廷一开始制♏🙇定俸禄时出了差错，如今提高俸禄待遇，是为了弥补之前🂤🐰的错。
所🛓有朝臣的工薪待遇依旧不变，只不过是多出了一🆊🍸🌹些其他的名🃓目。
尤其是这些名目的增加，📳🞿不仅仅从根源上解决了臣子们的工薪待遇问题。
还侧面的激励了他们的工作热情。
只要每天勤恳工作，就能拿到全勤奖。
而且如果工作做出成绩，还能拿到绩效奖。
干好了什么事儿，还能有荣誉奖。
只要将这些名目都设立起来，那么臣子们既能📂通过努🂆力工作，拿到更🕩🌏好的待遇。
甚至做出成绩之后，还可名利双收。
这样的设定，可以说对于想做事🍿🍶，想做好事儿的臣🆊🍸🌹子而言，无疑是最佳的激励手段。
“我以前只听说过有人巧立名目，方便收取民税的，但是第一次听♗🈦说，可以巧🝯🎦立名目，发放俸禄的啊！”
“不错，很不错！”